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          領導在辦公室突然抱住我該怎么辦 和領導在辦公室曖昧好嗎

          時間:2019-12-04 18:05:21人氣:作者:佚名

          領導在辦公室突然抱住你,這是屬于典型的性騷擾,如果你很討厭這種行為,應該第一時間推開,并表示要報警,或者是直接推門而出,給自己一點冷靜的時間思考,到底是要把事情鬧大,還是直接辭職,千萬別依著領導的心思玩曖昧,這樣對你的未來沒有任何好處。

          領導在辦公室突然抱住我該怎么辦 和領導在辦公室曖昧好嗎1

          領導在辦公室突然抱住我該怎么辦 

          1、委婉拒絕對方,告訴對方問題的嚴重性和性質。如果你不拒絕對方,則會給對方造成一種錯覺:認為自己已經用“魅力”征服了你,你的不斷忍讓甚至是退讓則會激發出她變本加厲的欲望。

          所以及時告訴對方自己的態度,也好讓對方見好就收,公司那么多人,你的不斷冷落,自然會讓他知難而退,另尋他處。

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          2、和他保持距離,工作當中注意自己的言辭,和他溝通的時候注意自己的談話內容,不要讓他產生自作多情的想法,產生誤會。

          把工作做好,除此之外匯報工作的時候盡量不要在比較封閉的地方,一定要在開放的場地。不然對于這種心理有些不正常的人,鬼知道他們能夠做出什么出格的事情來。

          最不提倡的就是有些人建議的那樣委曲求全,保持曖昧,如果自己真的是太離不開這個平臺了,你就要考慮考慮自己為什么沒有“說走就走”的能力,這才是你最最重要考慮的問題。

          說句比較殘忍的話,如果你因為自己曾經的不努力,導致自己沒有足夠的實力,不得不繼續在公司面對這樣的窘境,那只能說這種日子,是生活對你的小小懲罰。

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          和領導在辦公室曖昧好嗎

          當然不好!

          一般公司領導肯定是有家室的,無論你是男是女,當小三搞破壞的事情絕對不要做,你可以得到一時的利益,比如升官發財,一旦捅破,身敗名裂,工作也沒了。所以,一定要拒絕曖昧!

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          和領導在一個辦公室里怎么相處好

          第一是不要和領導打小別的同事的小報告,首先同事已經很嫉妒你了,如果你在打別人的小報告那你在單位就沒有辦法生存了,再者,領導也不喜歡在領導面前打小報告的人。

          第二是不要把領導平常的工作狀態和工作情況和別人說,沒有人希望自己的隱私讓別人知道。而領導也是人,如果你說了還讓領導知道了,那我只能說,請節哀。

          領導在辦公室突然抱住我該怎么辦 和領導在辦公室曖昧好嗎

          領導在辦公室突然抱住你,這是屬于典型的性騷擾,如果你很討厭這種行為,應該第一時間推開,并表示要報警,或者是直接推門而出,給自己一點冷靜的時間思考,到底是要把事情鬧大,還是直接辭職,千萬別依著領導的心思玩曖昧,這樣對你的未來沒有任何好處。

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